Следует отметить, что порядок расчета и удержания существенно изменился и кардинально отличается от предыдущего случая.
После создания Социального фонда (2023 год), как вы знаете, пособия за первые три дня болезни выплачивает работодатель, а за остальные дни — Социальный фонд. Эти пособия признаются доходом работника и включаются в список из ПД № 2. В разделе 1908 перечислены доходы, с которых могут удерживаться алименты. Об этом также говорится в статье 82 Семейного кодекса.
Пособия по болезни и травме не освобождаются от вычета алиментов. И здесь также нет исключений!
Судя по всему, речь идет обо всей сумме пособия. Это означает, что работодатель удерживает их из своей части пособия (3 дня), а IKA (автоматически!) удерживает их из своей части. Удержания производятся по определенной причине (ежемесячно!). Удержания производятся по конкретным причинам (каждый месяц!). Это означает, что в следующих случаях.
Восстановление возможно только при наличии служебного задания и больничного листа. Питание ребенка считается первоочередной задачей, поэтому с него удерживается в первую очередь.
Специалисты «КонсультантПлюс» подробно рассказывают о том, как учитывать удержания из зарплаты сотрудников и других доходов по исполнительным документам. Если у вас нет доступа к отчетным или правовым системам, получите бесплатный пробный доступ и перейдите на готовое решение бесплатно.
Когда компенсация всегда удерживается с больничного листа?
Ответ на вопрос, удерживаются ли алименты с больничного листа, содержится в разделе 2 перечня взносов. Постановление Правительства РФ от 18 июля 1996 г. № 841 и подп. 9 Статья 101, п. 1 Федерального закона от 10 февраля 2007 г. № 229-ФЗ. В них говорится, что не допускается удержание средств из пособий по социальному страхованию, за исключением пособий по временной нетрудоспособности. Поэтому компенсация по больничному листу обязательно удерживается.
Программа «БухСофт» позволяет легко взыскивать алименты с сотрудников при начислении заработной платы. С помощью программы «БухСофт» можно производить отчисления как с фиксированной суммы, так и с процента от заработка. А сам расчет заработной платы может быть выполнен в три шага. Вы тоже можете попробовать!
Работодатели могут столкнуться с ситуацией, когда иностранный работник заболел, обратился к врачу и получил пособие по временной нетрудоспособности. Возникает вопрос: удерживается ли компенсация за больничный лист? Разберитесь, в каких случаях компенсация удерживается во время больничного, а в каких случаях удерживать компенсацию во время больничного не нужно.
Вышеуказанные положения Нормативного кодекса распространяются на все виды пособий, включая.
Внимание! Правильное исчисление, удержание и документальное оформление пособий помогает
Образец учета движения исполнительных документов Когда это необходимо: когда работник получает повестку на исполнение в отношении работника
Пример заявления работника о добровольном удержании алиментов из заработной платы Когда требуется: работник хочет платить алименты добровольно (без судебного приказа). Уникальные условия: работник должен подтвердить свое желание в письменном заявлении.
Пример заявления работника о выдаче справки об удержании алиментов Где требуется: если работник требует справку о сумме удержания на основании законного права. Составьте соответствующее заявление. Выдайте справку в течение трех рабочих дней со дня подачи работником заявления.
Образец справки об удержанных алиментах Когда она нужна: при обращении работника с просьбой выдать справку о суммах, удержанных на основании законных прав.
Образец платежного поручения на перечисление удержанных алиментов Когда требуется: если в организации есть работники, обязанные выплачивать алименты.
Образец уведомления судебным приставам и взыскателям алиментов об увольнении неплательщиков алиментов Когда требуется: когда работодатель удерживает алименты с работника на основании судебного приказа или нотариального соглашения. Уведомление должно быть направлено судебному приставу и взыскателю алиментов в течение трех календарных дней с момента увольнения работника.
Питание через больничные пособия, выплачиваемые в пилотных регионах ФСС.
В некоторых субъектах Российской Федерации реализуются пилотные планы по созданию фондов социального страхования. Он предусматривает немедленную выплату пособий по социальному страхованию за счет средств фонда.
Это значит, что в данном случае работодатель удерживает из суммы пособия на питание только за первые три дня. Протокол за остальные дни составляет территориальное отделение ФСС.
Кроме того, процесс формирования фонда законодательно не урегулирован. Он считает, что вычеты должны производиться при получении его территориальной службой исполнительных документов (ст. 12 Закона 229-ФЗ, письмо ФСС от 6 июля 2012 г. № 15-03-11/12-8038). Такими документами являются следующие.
Вышеуказанные документы поступают в Фонд под расписку или через маршала (письмо TA № 15-03-11/12-8038 от 6 июля 2012 года). Их также может доставить работодатель получателя.